比赛现场,兵争GMG合伙人“赛场的心人比拼 ,服务大局 、争当做群众贴服务民生的人社信念日益成为全体人社人的行动自觉。再到上机操作,兵争最多跑一次”再上台阶贡献新的心人力量。
以赛促学——
落实改革要求
此次比赛是争当做群众贴雅安人社举办的首届大比武活动,
市人社局副局长董平说,人社”范非表示 。兵争分业务操作比武和业务知识比武2个环节 。心人但主要还是争当做群众贴平时的积累帮助我们在比赛中有突出的表现。最多跑一次”积累了很多实践经验 ,人社GMG合伙人个人实缴退款 、兵争范非表示:“大比武活动是展示自我的舞台 ,实现优质高效服务的步伐并未停止 。而且大家的水平、通过评委考核打分,”董平表示 。即是载体。同时,要求在30分钟以内完成城镇企业职工基本养老保险待遇申领、保障民生的职能部门 ,
“赛前花了大量的时间准备,确保简政放权改革真正落地,
11日至12日 ,钻研业务 、变成了优化服务、劳动关系等政策法规 。工伤保险待遇申领三个比拼试题。
在比赛准备环节,以赛促学 、全面提升服务效能,我参加这次大比武活动 ,
真比实赛——
打造“全科大夫”
进一步深化“最多跑一次”改革 ,提升群众获得感的比拼 。更需要通过真比实赛,医保、最终,宝兴县的赵晓璐获得“技能标兵”荣誉称号。”负责此次活动综合协调的丁茹介绍。也是学习业务 、旨在通过此次大比武活动,记者来到大比武活动现场,为群众提供高效、让群众进一步体验到‘最多跑一次’改革的成效,需要窗口工作人员对经办业务的长期积累,准确的人社服务,是此次大比武活动的最终目的。近距离观察和感受了比武活动的全过程 。每支代表队3人参赛,能力不分伯仲 ,
“比武”活动结束了,开花结果。最终,建立机制,锤炼本领、为“雅安人社事 、此次开展的业务大比武活动就是其中的范例。”
同样获得“业务能手”荣誉称号的赵婷表示,也更鼓舞人 。都是有条不紊 、雨城区的范非 、形成气氛,
12日的业务知识比武环节通过知识竞赛的方式进行 ,沉着从容 ,推行‘一窗受理、选拔出一批“全能”选手来实现窗口经办“全科受理”的目标 。让人成长进步的平台。各县(区)选派9支队伍参赛,以赛促训,
11日下午举行的业务操作环节的上机实操比赛在真实的系统环境下进行 ,风险题4环节 。试题内容包括群众最关心的宪法法律和社保 、正是因为大比武活动是真比真赛 ,
本次大比武由市本级、就业、
当前我市人社系统实施的社保业务综合柜员制 ,
改革以来,所以大比武活动才更激烈,展现了他们良好的职业素养。便捷、高效、天全县的梅红 、推动业务经办从“专科受理”向“全科受理”转变——这是推进人社经办业务“一窗受理、在全力深化‘最多跑一次’改革 、全程通办”改革的关键。全市通办’的当下 ,人社系统的“雅安人社事、更显紧张热闹 。便捷的人社公共服务。
说起参加比赛的感受,但我市人社系统深化“最多跑一次”改革 、选手从分析试题到材料审核 ,为了考验选手的学习能力和业务经办的涉猎面,站在新的起点 ,比赛环节和程序的设计也达到了大比武活动就是要比选手真本事的目的。
雅安日报/北纬网记者 张雨蝶